在當前經濟高質量發(fā)展的背景下，企業(yè)黨建與業(yè)務融合成為提升核心競爭力的關鍵路徑。友臣食品黨支部積極響應黨的號召，以爭創(chuàng)“五優(yōu)”（即政治素質優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評價優(yōu)、作風形象優(yōu)）為目標，推動黨企共融發(fā)展，并結合鄭州軟件開發(fā)的實際經驗，探索出一條創(chuàng)新實踐之路。

友臣食品黨支部通過強化理論學習與政治引領，確保黨員在思想上與黨中央保持一致。支部定期組織專題學習會，深入學習黨的方針政策，提升黨員的政治素質。同時，結合食品行業(yè)特點，開展食品安全法規(guī)培訓，確保黨員在崗位上發(fā)揮先鋒模范作用，實現“政治素質優(yōu)”。這一舉措不僅增強了企業(yè)的社會責任感，也為鄭州軟件開發(fā)企業(yè)提供了借鑒：通過黨建引領，軟件開發(fā)團隊可以更好地理解國家戰(zhàn)略需求，服務于數字經濟發(fā)展。

在崗位技能方面，友臣食品黨支部注重黨員的專業(yè)能力提升。通過組織技能競賽、技術培訓和經驗分享，鼓勵黨員在食品生產、質量控制和創(chuàng)新研發(fā)中發(fā)揮帶頭作用。例如，黨員帶頭研發(fā)新產品，優(yōu)化生產流程，顯著提高了企業(yè)效率。類似地，鄭州軟件開發(fā)行業(yè)也積極運用這一模式，通過黨建活動促進技術人員能力提升，推動軟件產品創(chuàng)新。例如，鄭州某軟件公司黨支部組織黨員參與人工智能和云計算項目，實現了“崗位技能優(yōu)”，助力企業(yè)搶占科技制高點。

在工作業(yè)績方面，友臣食品黨支部將黨建融入企業(yè)績效考核體系，設立黨員示范崗，激勵黨員在銷售、生產和客戶服務中爭創(chuàng)佳績。2022年，公司銷售額同比增長15%，黨員貢獻占比顯著。鄭州軟件開發(fā)企業(yè)也借鑒此經驗，將黨建目標與項目交付、技術創(chuàng)新掛鉤，推動軟件開發(fā)團隊在效率和質量上實現“工作業(yè)績優(yōu)”，加速了本地軟件產業(yè)的升級。

在群眾評價和作風形象方面，友臣食品黨支部堅持“以人為本”，開展志愿服務和社區(qū)共建活動，贏得了員工和客戶的廣泛贊譽。例如，支部組織黨員參與食品安全宣傳，提升了企業(yè)公信力。鄭州軟件開發(fā)企業(yè)則以誠信和透明為核心，通過黨建強化職業(yè)道德，確保軟件產品安全可靠，樹立了良好的行業(yè)形象，實現“群眾評價優(yōu)”和“作風形象優(yōu)”。

友臣食品黨支部爭創(chuàng)“五優(yōu)”的實踐，不僅推動了黨企深度融合，也為鄭州軟件開發(fā)等行業(yè)提供了寶貴經驗。通過政治引領、技能提升、業(yè)績驅動和形象塑造，企業(yè)可以實現可持續(xù)發(fā)展。未來，應進一步探索黨建與科技創(chuàng)新結合的新路徑，為區(qū)域經濟注入更強動力。